【#Kathy專欄】人類圖及基因匙系列08：顯示者續篇

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本來我沒有把握寫兩篇顯示者Manifestor (下稱M仔)的介紹，但之前的G/MG/P都有兩次篇幅，也幸好身邊有M仔的朋友，其中也有之前讓我做過咨詢練習的一位機緣之下認識的朋友，昨天趁機捉著她聊了一下，讓我有可以再寫多一點M仔的資訊，所以想先感謝這位朋友！

大家如果還記得，M仔是喜歡獨來獨往的，而且常常想開展新事情，其實中文譯做顯示者不太準確，只有大約9%人口的Manifestor是來地球顯化/實現一些新事物，是走在前面領頭的一小群人。可能宇宙/道/集體意識想透過他們指出一個全體希望前進的方向，其他類型如果受到邀請可選擇是否跟隨，先不論結果是「好/壞」，人類歷史很大部份是靠這樣開展推進。

作為領頭羊，自然不喜歡有人擋他的路，但他需要其他人跟隨，尤其在工作上的M仔如果能好好溝通自己想達成的事，而伙伴又能夠好好理解，他才能最大地發揮影響力，例如團隊裡有G/MG便可以負責執行實際工作，如果有P加入可提供指導（例如預測及分配細節等），M仔隨時可抽身去開展另一件項目。但這個好好溝通真是重點，首先M仔要有耐性，先驅者的前衛想法，其他人未必一時能明白，M仔覺得要多費唇舌是浪費時間，便把心一橫自己做完整個工作，最後只會導致五勞七傷（真人真事）。

其次要令其他人知道M的角色只是帶頭者而非執行者，這裡可能要求M仔有一種領袖魅力，特別如果有一些通道（可理解為才能，容後介紹）支援他有口才/懂得選擇受眾/推廣能力等，那麼只要他開口，自會有人願意為他完成工作，而不會認為M得把口。你有見過總統/大機構老闆除了做決策及發表之外，會自己落場嗎？

所以M也需要有識人之明，如果能找到理解自己的人組成團隊，往往就能事半功倍。

但在感情/親友關係上，M真的要多花點心機。先聲明，關係於我並沒有好與壞之分，每個出現在我們生命中的人都帶來我們互相想學習的課題，越重要的關係越如是。如果一個課題未學完，即使斷絕了與一些人的來往，另一個人也會帶著同樣課題出現。但如果M仔願意與這些親友及伴侶維持關係，就要有所覺悟，要培養多點耐性/同理心/愛去與他們溝通，亦可教導他們明白你的運作模式，讓他們知道有時你想獨處/有私人空間，希望被尊重及禮貌對待，而且不喜歡別人「命令」或限制你。但你也必需能好好交待自己的行蹤，甚至如人生計劃/方向等，如果身邊人常常向你詢問/打探而令你感到束縛，有否想過是因為你無交帶令他們擔心？其實不論任何類型，人與人之間相處最重要都是「打開個心」，M仔最大的課題可能是，要記得適時對珍惜的、重要的人打開氣場，用心溝通吧？

如果M仔覺得身邊人不理解自己，或是作為父母希望了解如何教養M仔的子女，鼓勵大家從人類設計圖這工具入手，先理解適用的相處模式才能好好實踐，這世界便可能少一點M仔的「憤怒」，多一點「和平」。

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（本文經由Kathy Ma授權轉載，並同意乙太號編輯文章與修訂標題。文章內容為撰稿人個人意見，並不代表本公司立場。）